长城网·冀云客户端讯（记者 何丹丹）12月30日，张家口市人民政府新闻办公室召开“张家口市实施国家公共就业服务能力提升示范项目”新闻发布会。以下是图文实录。

　　　　发布会现场。长城网·冀云客户端记者 何丹丹 摄

　　张家口市人民政府新闻办公室 殷寅

　　女士们、先生们、记者朋友们：

　　大家上午好！欢迎出席张家口市人民政府新闻办公室新闻发布会。本场发布会的主题是：张家口市实施国家公共就业服务能力提升示范项目。今天，我们专门邀请到：张家口市人力资源和社会保障局党组成员、副局长柴志刚，张家口市人力资源和社会保障局职业能力建设科科长毛志强，张家口市人力资源和社会保障局信息中心主任陈静，张家口市就业服务中心副主任李宁宁， 他们就相关情况进行发布，并回答媒体记者的提问。

　　首先，请柴志刚副局长作新闻发布。

　　张家口市人力资源和社会保障局党组成员、副局长柴志刚

　　各位媒体朋友，大家上午好！

　　欢迎大家参加张家口市实施国家公共就业服务能力提升示范项目新闻发布会。非常感谢大家一直以来对全市就业工作的关心和支持!

　　今年，我市成功入选为2025年全国公共就业服务能力提升示范项目城市之一，全国共有20个地级市入选，我市为河北省唯一入选城市。公共就业服务能力提升示范项目是由人社部、财政部组织实施的一项国家级就业服务提升工程，旨在通过中央财政补助资金支持，推动地方政府加强公共就业服务体系建设。

　　示范项目的实施，预计带动城镇新增就业10.5万人，进一步优化我市人力资源结构，增强劳动者技能和素质，提高劳动力市场匹配效率，更好地为全市经济社会高质量发展提供坚实的人力资源保障。

　　项目预算总投资2.05亿元，按照“4321”工作思路，实施4大工程10个项目。项目获批后，先后经市政府常务会议研究通过了示范项目立项请示，各项工作均按照工作计划有序推进。

　　一是实施康养技能人才赋能、冰雪技能人才领航、技能强企人才倍增、培训载体固本强基四大培训工程。聚焦六大主导产业和首都需求，强化职业院校、行业协会、产业联盟、重点企业之间的合作，紧密对接生产服务一线开展精准性技能培训，增强技能潜力和匹配度，打造产业人才高地，两年计划培训人才3万人次以上。截至目前，调整全市定点培训机构70个，编制发布150余个职业（工种）的培训指导目录，成立了养老技能培训学院和“河北福嫂”学院，2025年，已开展补贴性职业技能培训18444人次，完成年度目标的118.7%。

　　二是打造青年就业服务、劳务品牌就业服务、市县乡村全覆盖就业网络三大就业平台。围绕提升重点群体就业服务质效，在市县升级建设规范化零工市场24个，建设院校、劳务品牌、社区等基层就业服务站5178个，打造“城市15分钟、乡村5公里”就业服务圈，构建“家门口”“校园内”“园区中”公共就业服务体系，实现全市全域全覆盖。截至目前，已确定全部县区就业服务站点的建设地址。

　　三是夯实本地数据底座、构建数智就业两大系统。全面应用省级“一库一平台”，推动就业服务向基层延伸，强化对登记失业人员、离校未就业高校毕业生等重点群体的精细化服务支撑，实现高效办理。整合多方资源，拓展数字平台功能，提升服务深度与覆盖广度，促进就业服务数字化、精准化、智能化，全面升级平台效能。截至目前，就业经办系统已累计服务35.64万人次，完成年度目标任务的101.83%。

　　四是实施拓展京津劳务市场一个专项行动。依托数字就业服务平台，充分发挥我市劳动力在京津家政、供热、餐饮等劳务市场优势，完善常态化对接机制，建立动态化供需清单，打造劳务输出品牌，向京津输送劳动力每年新增3万人以上。2025年，已认定7家省级输出机构，与北京市朝阳区人社局签订《京张家政合作框架协议》，我市新增劳动力到京津就业33537人，完成目标任务的104.15%。

　　公共就业服务能力提升示范项目的实施，将进一步夯实基层就业工作基础，强化数字赋能，打造覆盖全民、贯穿全程、辐射全域、便捷高效的全方位公共就业服务体系，有效提升公共就业服务能力，为推进我市高质量发展提供人力资源支撑。

　　张家口市人民政府新闻办公室 殷寅

　　感谢柴局长的权威发布。下面进入媒体记者提问环节，请记者朋友举手示意，提问前请通报您所在的新闻机构。

　　问题一：请您简要介绍一下实施技能照亮前程特色培训行动的具体内容，在这些方面有哪些举措？

　　答：感谢您的提问。

　　近年来，市人社局构建“以政府补贴培训、企业自主培训、市场化培训为主要供给方式，以职业院校、技工院校、职业培训机构和行业企业为主要培训载体，以就业技能培训、岗位技能提升培训和创业创新培训为主要形式”的职业技能培训组织实施体系。

　　特别是今年，我市入围全国公共就业服务能力提升示范项目实施城市，我们立足京津冀协同发展，适应后奥运经济发展需求，聚焦我市六大主导产业需求侧和人才供给侧精准对接，着眼重点群体就业创业能力提升，推动实施康养技能人才赋能、冰雪技能人才领航、技能强企人才倍增和培训载体固本强基四大工程，具体来说：

　　一是康养技能人才赋能工程。年初，我们编制发布了31个康养类职业（工种）培训指导目录，建成家政服务培训中心（站）26个，征集培训机构51家，开展政府补贴性职业技能培训13062人次，完成今年任务数的130.6%。

　　二是冰雪技能人才领航工程。我们编制发布了22个冰雪类职业（工种）培训指导目录，征集培训机构35家，开展政府补贴性职业技能培训1502人次，完成今年任务数的100.1%。

　　三是技能强企人才倍增工程。我们编制发布了97个企业职工培训指导目录，征集培训机构56家，开展政府补贴性职业技能培训3880人次，完成今年任务数的110.8%。

　　四是培训载体固本强基工程。目前已在全市职业院校、技工院校、企业（集团）职工教育培训中心等，征集市级高技能人才培训基地和技能大师工作室20个，着力打造集技能培训、评价、竞赛、交流等为一体的综合型高技能人才培养服务载体。

　　问题二：在示范项目中提到我市要打造促进重点群体就业的“三大平台”，请问这“三大平台”是如何促进重点群体就业的？

　　答：感谢您的提问。

　　在示范项目中，安排用两年时间打造促进重点群体就业的青年群体就业服务、劳务品牌服务、市县乡村就业服务三个平台。

　　青年群体就业服务平台是聚焦毕业生等青年就业群体，依托域内5所高校、21所中职院校（含技工院校），建立26所青年群体就业服务工作站。通过持续宣传就业政策、实时发布就业岗位信息、动态掌握毕业生就业意向、针对性开展“1131”服务等举措，帮助毕业生寻找合适的岗位，提升我市毕业生就业率。

　　劳务品牌服务平台是聚焦农村转移劳动力、脱贫人口和产业工人等群体，发挥劳务品牌影响力和带动就业能力，依托劳务品牌建设单位（企业、行业协会等）设立就业服务站，开展品牌宣传，提供岗位推介、技能培训、劳务输出和权益维护等服务，通过不断强化基层劳动力技能化开发、规模化输出，把劳务品牌打造成为创业品牌、产业品牌、文化品牌和劳动者就业的“金字招牌”。

　　市县乡村就业服务平台是聚焦全市重点群体就业，通过“市场＋站点”的建设方式和“大数据＋铁脚板”的服务模式，构建“覆盖全民、贯穿全程、辐射全域、便捷高效”的“家门口”就业服务体系。

　问题三：张家口市正在推进的数智就业信息化建设如何直接惠及民生，特别是对于重点人群来说，这些创新举措将如何拓宽劳动者的就业渠道？

　　答：感谢您的提问。

　　我市推进的数智就业信息化建设，始终坚持以服务民生、精准帮扶为核心目标，通过数字化、智能化的手段，让广大劳动者实实在在感受到就业服务的便捷与高效。

　　一是服务更精准，政策岗位“主动上门”。全面整合人员、企业、教育、培训、产业等多维度数据，构建全市统一的就业信息资源库。

　　二是渠道更丰富，求职招聘“触手可及”。升级“垣岗在线”就业服务平台，融合网站、小程序、自助终端等多渠道服务。

　　三是服务更便捷，基层服务“就在身边”。我们将服务延伸至高校、乡镇、社区、产业园区建设的5000余个就业服务站，打造“城市15分钟、乡村5公里”就业服务圈。

　　张家口市人民政府新闻办公室 殷寅

　　感谢记者朋友的提问，感谢各位嘉宾的发布与解答。由于时间关系，提问就到这里。会后，我们还将组织单独采访。如果大家还有关心的问题，可以与市政府新闻办公室联系。

　　今天的发布会到此结束！谢谢大家！